韓国の2026・2027年祝日まとめ:連休の計画の立て方

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韓国の祝日は、2026年が22日、2027年が24日として登録されていますが、このうち実際に仕事の週を中断する日はもっと少なくなります。2026年は22日のうち16日が月〜金にかかり、2027年は24日のうち15日がかかります。多くの祝日が週末と重なるためです。この記事は、カレンダーを計画の観点から見ます。韓国が何日か続けて休む時とそうでない時、そして有給を1日か2日使って最も長く休める場所をまとめました。すべての日付は、Hyuilmoaの祝日データから取っています。

平日の祝日がない月

会議・点検・旅行の日程を静かに組みたいなら、どちらの年も空いている月が2つあります。4月と11月には祝日がひとつもありません。2027年6月も、平日には祝日がありません。顕忠日(6月6日)が日曜日で、振替休日ができないためです。反対に5月と10月には、どちらの年も祝日が何日かあります。

3連休以上

年期間日数祝日
20269月24日(木)〜9月27日(日)4日チュソク
202610月3日(土)〜10月5日(月)3日開天節、振替休日
202610月9日(金)〜10月11日(日)3日ハングルの日
202612月25日(金)〜12月27日(日)3日クリスマス
20271月1日(金)〜1月3日(日)3日元日
20272月6日(土)〜2月9日(火)4日ソルラル、振替休日
20272月27日(土)〜3月1日(月)3日三一節
20275月1日(土)〜5月3日(月)3日労働節、振替休日
20277月17日(土)〜7月19日(月)3日制憲節、振替休日
20278月14日(土)〜8月16日(月)3日光復節、振替休日
20279月14日(火)〜9月16日(木)3日チュソク
202710月2日(土)〜10月4日(月)3日開天節、振替休日
202710月9日(土)〜10月11日(月)3日ハングルの日、振替休日
202712月25日(土)〜12月27日(月)3日クリスマス、振替休日

2026年の行は、2026年10月18日時点でまだ残っている連休だけを示しています。2026年の前半で最も長かった連休は、2月14〜18日のソルラル5日間でした。

2027年のチュソク:有給2日で9日連続9月11日(土) 週末; 9月13日(月) 有給; 9月14〜16日 チュソク(火〜木); 9月17日(金) 有給; 9月18〜19日 週末で連休が終わる9月11日(土)週末9月13日(月)有給9月14〜16日チュソク(火〜木)9月17日(金)有給9月18〜19日週末で連休が終わる
2027年のチュソク:有給2日で9日連続 — 9月13日と9月17日の有給が、両側の週末をつなぎます

家族の移動と重なる祝祭日

ソルラル(旧正月)とチュソクは、3連休がある2つの祝祭日です。どちらも家族の祝祭日なので、韓国を訪れるなら、都市間の交通と宿泊を最初に確認すべき日付として見てください。予約状況は測っていないので、利用する事業者に直接、空きを確認してください。

有給が最もよく効く場所

効率は、続けて休める合計日数を、使った有給の日数で割った値です。2027年の最もよい選択は次のとおりです。

  1. 9月13日(月):9月11日(土)〜9月16日(木)、有給1日で6日間(6.0)。
  2. 9月17日(金):9月14日(火)〜9月19日(日)、有給1日で6日間(6.0)。
  3. 5月4日(火):5月1日(土)〜5月5日(水)、有給1日で5日間(5.0)。
  4. 5月14日(金):5月13日(木、釈迦誕生日)〜5月16日(日)、4日間(4.0)。

9月13日と17日の両方を使うと、9月11日(土)〜9月19日(日)、有給2日で9日間続けて休めます。

下のグラフは、これらの選択肢を比べたものです。

2027年 有給1日あたりの休みの日9月13日 (1日): 6倍; 9月17日 (1日): 6倍; 5月4日 (1日): 5倍; 5月14日 (1日): 4倍02469月13日 (1日)6倍9月17日 (1日)6倍5月4日 (1日)5倍5月14日 (1日)4倍
2027年 有給1日あたりの休みの日 — 効率 = 続けて休める日数 / 使った有給の日数

もう一度確認すること

この日付は、官公庁の祝日が基準です。民間企業・銀行・商店は独自に休日を決めており、祝日のカレンダーに従うところが多いですが、すべてがそうではありません。データには、2027年の選挙日と、政府が指定する可能性のある臨時祝日が入っていないので、日付が確定するまでは、変更できる条件で予約してください。月別のカレンダー全体は2027年の祝日ページや連休まとめで見て、自分の有給日数に合った日は有給プランナーで探してみてください。

基準:「官公署の公休日に関する規定」、韓国天文研究院の月暦要項、人事革新処の発表。データ確認日 2026-10-11、2027年の選挙日・臨時祝日は未反映。官公庁の基準なので、会社の休日は就業規則や労働協約でご確認ください。

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